ما هي منحنى فيليبس؟

يعتبر منحنى فيليبس رسمًا بيانيًا يُظهر العلاقة بين التضخم والبطالة. يُظهر أنه عندما يكون التضخم مرتفعًا ، يكون معدل البطالة منخفضًا ، والعكس صحيح. يُستخدم لتطوير التوقعات الاقتصادية ووضع السياسات النقدية.

كيف يعمل منحنى فيليبس؟

يعتبر منحنى فيليبس رسمًا بيانيًا يرسم البطالة مقابل التضخم. بشكل عام ، يُظهر أن التضخم والبطالة لديهما علاقة عكسية. عندما يكون التضخم مرتفعًا ، يكون معدل البطالة منخفضًا ، وعندما يكون التضخم منخفضًا ، يكون معدل البطالة مرتفعًا.

تم تطوير هذا الرسم البياني من قبل A.W. فيليبس ، وهو اقتصادي قام بدراسة البطالة وبيانات الأجور في المملكة المتحدة التي تم جمعها من عام 1861 إلى عام 1957 ولاحظ العلاقة العكسية بين العوامل الاثنين. منذ ذلك الحين ، تم اعتماده على نطاق واسع كإطار للبحوث الاقتصادية وسياسات البنك المركزي.

ملاحظة: لقد طور العديد من الاقتصاديين إصدارات مختلفة من منحنى فيليبس التي تنظر في فجوات الإنتاج (الفرق بين الناتج المحلي الإجمالي الفعلي والناتج المحلي الإجمالي المحتمل) وغيرها من المتغيرات التي تؤثر على التضخم والبطالة.

في أكتوبر 2008 ، في بداية الأزمة المالية ، بلغت معدلات البطالة في الولايات المتحدة 6.5٪ ، وكان التضخم كما يتم قياسه بواسطة مؤشر أسعار المستهلك 3.73٪. بعد عام ، في أكتوبر 2009 ، ارتفع معدل البطالة إلى 10٪ بينما كان معدل التضخم في الواقع سلبيًا بنسبة -0.22٪. هذا ما يُتوقع وفقًا لمنحنى فيليبس.

بالمثل ، كانت معدلات البطالة 6.0٪ في أبريل 2021 ، في حين بلغ التضخم 4.15٪. في أبريل 2022 ، انخفض معدل البطالة إلى 3.6٪ ، وزاد التضخم إلى 8.22٪. مرة أخرى ، تم الالتزام بعلاقة منحنى فيليبس.

في حين أن منحنى فيليبس الأصلي كان ينظر إلى التغيرات في أسعار الأجور ، يستخدم معظم الاقتصاديين أسعار المستهلك كمقياس للتضخم.

النظرية الكامنة وراء منحنى فيليبس هي أن الأجور ترتفع عندما يحتاج الأعمال إلى جذب العمال. يمكن أن تجذب الأجور والرواتب الأعلى المزيد من العمال ، وهذا بدوره يقلل من معدل البطالة. ومع ذلك ، فإن وجود المزيد من العمال المتقدمين للوظيفة لا يعني بالضرورة أن لديهم جميعًا الخبرة المناسبة أو الأخلاق العملية للوظيفة. قد يتمكن بعض الموظفين من إنتاج أكثر من الآخرين. ومع ذلك ، عندما يحتاج الأعمال إلى توظيف عامل ، قد لا يكون لديها الوقت لإجراء مقابلات مع العديد من المرشحين وقد توظف أفضل واحد في ذلك الوقت ، حتى لو لم يكونوا بالضبط المناسبين.

بمجرد توظيف العمال بأجر أعلى ، يكون لديهم المزيد من المال ، لذا يخرجون وينفقونه. طلبهم المتزايد يدفع الأسعار للارتفاع. النتيجة هي زيادة التضخم وانخفاض معدل البطالة.

يحدث العكس عندما يكون التضخم منخفضًا. يصعب على العمال العثور على وظائف. وجود عدد أقل من العمال يؤدي إلى انخفاض الطلب ، لذا تظل الأسعار منخفضة ولكن مع الطلب المنخفض ، ولا يرغب أصحاب العمل في رفع الرواتب أو توظيف المزيد من العمال. النتيجة هي انخفاض التضخم وارتفاع معدل البطالة.

ملاحظة: يرتبط التضخم المرتفع بمعدل البطالة المنخفض ، ولكنه ليس علاقة مباشرة. يمكن أن يحدث التضخم المنخفض والبطالة المنخفضة – أو التضخم المرتفع والبطالة المرتفعة.

يستهدف الاقتصاديون الذين يسعون لإدارة التضاد معدل يُعرف باسم معدل البطالة اللا مسارع للتضخم ، أو NAIRU. NAIRU هو مستوى البطالة في الاقتصاد الذي لا يتسبب في زيادة معدل التضخم.

منحنى فيليبس هو منحنى وليس خط مستقيم. لا ينظر المحللون فقط إلى التضاد بين التضخم والبطالة ، بل ينظرون أيضًا إلى كيفية تغير هذا التضاد مع مرور الوقت. إذا كانت العلاقة بين التضخم والبطالة ضعيفة ، فإن منحنى فيليبس يتسطح. إذا كانت العلاقة بين المؤشرين قوية حقًا ، فإن منحنى فيليبس يتحدر. إحدى النظريات تقول إن منحنى فيليبس قد تسطح مع مرور الوقت في الولايات المتحدة لأن بنك الاحتياطي الفيدرالي أصبح ماهرًا في إدارة أسعار الفائدة لمنع التضخم.

يعتبر منحنى فيليبس طريقة بسيطة للنظر في التضاد بين التضخم والبطالة بحيث يمكن للاقتصاديين وصناع السياسات الاقتصادية البحث عن طرق لإدارة الاقتصاد. إنه ليس مثاليًا ولا يظهر السبب والنتيجة. ومع ذلك ، فإن منحنى فيليبس هو مكان جيد لبدء التحليل ولا يزال شائعًا بعد سنوات من تطويره.

انتقادات منحنى فيليبس

للتضخم أسباب عديدة. يعتبر منحنى فيليبس أقل اهتمامًا بأسباب التضخم والبطالة من العلاقة بينهما. غالبًا ما يقول النقاد الرئيسيون لمنحنى فيليبس إنه يلوم النمو على التضخم ويؤثر على السياسات دون النظر إلى أسباب التضخم الأخرى.

الانتقاد الأول هو أن منحنى فيليبس يعني أن النمو الاقتصادي هو بالضرورة مصدر للتضخم. إذا كان منحنى فيليبس صحيحًا ، فإن أي نمو في الاقتصاد يزيد من الطلب على العمال أو السلع أيضًا سيدفع الأسعار للارتفاع. ومع ذلك ، يجب أن لا تكون زيادات الأسعار والوظائف الناجمة عن النمو هي التضخمية.

الانتقاد الثاني هو أن منحنى فيليبس يتجاهل دور العرض النقدي في خلق التضخم. بموجب نظرية كمية المال ، يتأثر مستويات الأسعار بكمية الأموال المتداولة في الاقتصاد. وهذا لا يتعلق كثيرًا بمستويات التوظيف.

مصادر:

Federal Reserve Bank of St. Louis. “What Is the Phillips Curve (and Why Has It Flattened)?”

Federal Reserve Bank of St. Louis. “Unemployment Rate and Consumer Price Index.”

Source: https://www.thebalancemoney.com/phillips-curve-unemployment-vs-inflation-5324686