كيفية جعل سجل عملك في السيرة الذاتية يبدو أفضل

كيفية جعل سجل عملك في السيرة الذاتية يبدو أفضل

يمكنك كتابة وصف وظيفي يجعل سجل عملك يبدو أفضل، ويجتاز نظام تتبع المتقدمين، ويثير إعجاب مدير التوظيف. حتى إذا كانت لديك وظيفة مملة، يمكنك التركيز على مهاراتك الأفضل وتسليط الضوء عليها في سيرتك الذاتية.

نصائح لكتابة وصف وظيفي في السيرة الذاتية

قم بتحرير سيرتك الذاتية لكل وظيفة. قد يستغرق الأمر وقتًا طويلاً، ولكن كلما استثمرت المزيد من الوقت في سيرتك الذاتية، زادت فرصتك في الاستفادة منها. قم بمراجعة وتفكيك إعلان الوظيفة، حتى تعرف ما يرغب الشركة في المتقدمين. قم بإعداد قائمة بما يبحث عنه المنظمة وأبرز تلك المؤهلات في سيرتك الذاتية. قم بتحديد الأولويات. قم بتعديل سيرتك الذاتية لكل وظيفة تقدم إليها. قم بترتيب المهام الأكثر صلة لك أولاً، وتأكد من ربط إنجازاتك بوصف الوظيفة. قم بتحريك المسؤوليات الأخرى إلى الأسفل. ستتمكن من “مزج ومطابقة” استنادًا إلى فتح الوظيفة، حتى تكون أفضل صفاتك مدرجة دائمًا أولاً. استخدم النقاط بالإضافة إلى الفقرات السردية. لتسليط الضوء على إنجازاتك في العمل، قم بتنسيقها في قائمة نقاط فورية تليها وصفًا قصيرًا لمسؤوليات عملك الخاصة. سيتيح ذلك للإنجازات أن تبرز على الصفحة، مما يميزك عن المنافسة. قم بتحديد إنجازاتك بالأرقام. تعمل الأرقام بشكل جيد في السيرة الذاتية. إنها معلوماتية وملحوظة. على سبيل المثال، “زيادة إيرادات السنة المالية بنسبة 25٪” يبدو أفضل بكثير من “تحسين الإيرادات”. استخدم النسب المئوية والدولارات والأرقام بدلاً من الكلمات لإظهار ما حققته في المناصب التي شغلتها، وحدد هذه الأرقام بشكل انتقائي حتى تلفت فورًا انتباه مدير التوظيف. أظهر ما حققته في العمل. قم بتضمين إنجازات قابلة للتنفيذ، وليس فقط وصفًا لمهامك اليومية. يرغب مديرو التوظيف في معرفة سبب كونك موظفًا متميزًا، وليس ما فعلته في العمل. استخدم كلمات العمل لوصف مهامك. فيما يلي قائمة بأفعال العمل في السيرة الذاتية وكلمات القوة للبدء. اجعله موجزًا. لا تحتاج إلى تضمين كل ما قمت به في كل وظيفة عملت بها في سيرتك الذاتية. ثلاثة أو أربع جمل لكل وصف، تليها بعض الإنجازات بالنقاط، هو ما يكفي. قم بتضمين أكثر مساهماتك قيمة للمنظمة. ستتاح لك فرصة مناقشة مهامك الأخرى بتفصيل عندما تجري المقابلة.

مثال على وصف وظيفي معدل

فيما يلي نسخة “قبل وبعد” من وصف وظيفي، مكتوبة لتسليط الضوء على أفضل صفات المرشح للوظيفة.

قبل: كنت مسؤولاً عن تصميم وتطوير المواقع الإلكترونية لمجموعة متنوعة من العملاء. كنت أشرف على تحسين البيانات وتحميل المنتجات وإدارة المنتجات، وتشخيص وإصلاح مشاكل المنتجات. تشمل مسؤولياتي تنفيذ وإدارة المشاريع من التصميم إلى الإطلاق. قمت بإدارة التسويق عبر محركات البحث وتحسين محركات البحث والإعلان عبر الإنترنت لعدة عملاء بما في ذلك وضع حلول استراتيجية لتحسين الرؤية.

بعد: قمت بإنشاء وتطوير وإطلاق وإدارة مواقع الويب لمجموعة متنوعة من العملاء مع التركيز على التصميمات الحديثة والمتجاوبة والموجهة للمستخدمين. قمت بتنفيذ تحسينات في البيانات والمنتجات والتصميم. قمت بإدارة تحسين محركات البحث والتسويق ومراقبة إحصاءات الموقع لتحسين الرؤية. زيادة حركة المرور عبر محركات البحث بنسبة 25٪، وعدد الصفحات في الجلسة بنسبة 18٪، وتضاعف إيرادات الموقع على مدار العام الماضي. قمت بتدريب وتوجيه 5 أعضاء فريق جديد في استراتيجيات فعالة لعلاقات العملاء. قمت بتنفيذ تحسينات على موقع صاحب العمل التي زادت قائمة العملاء بنسبة 45٪ بين السنة المالية 2020 والسنة المالية 2021.

ما يجب تضمينه في الوصف المعدل

هل ترى الفرق؟ من خلال استخدام أفعال نشطة وإنجازات ملموسة بالنقاط، يقدم المثال “بعد” حجة أكثر إقناعًا لملاءمة المرشح للوظيفة.

هل كانت هذه المقالة مفيدة؟

شكرًا لتقديم ملاحظاتك! يرجى إخبارنا بالسبب.

Source: https://www.thebalancemoney.com/how-to-make-your-resume-work-history-sound-better-4105677